对于很多用人存在问题的企业来说，短期劳务用工是很好的解决方式，这样不仅可以帮助企业降低成本，还能一定程度助力企业更好发展，当然企业在用人过程中有很多方面的问题，这些要怎么解决呢?下面就让金柚网来介绍短期劳务用工能解决的问题有哪些?

　　短期劳务工类型：

　　工厂蓝领外包：如生产工、普工、流水线操作员等。即生产型工厂把一些重复性非核心技术性岗位分化出来，交由人力资源公司管理，使客户效率达到最大化。

　　物流流程劳务外包:如装卸工人、物流分拣人员和包装工人。送件人员等招聘工作交由金柚网来做，企业只负责结果，其他员工招聘，合同签订，工资发放，社保缴纳等一系列人事工作都由金柚网来完成。

　　企业采用短期劳务工外包可以解决的问题：

　　1、它可以使企业获得更多的专业化服务，从而降低运营成本，提高服务质量。

　　2、可以解决企业资源有限的问题，更注重核心业务的开发。

　　3、通过短期劳务工外包可以提高企业的运作柔性。

　　4、利用短期劳务外包可以减少管理监督、招聘等成本，提高工作效率。

　　5、避免管理机构膨胀造成的运行不良，达到管理更简单、明确、强化执行力的目的。

　　上面就是对短期劳务用工能解决的问题有哪些的介绍，相信大家已经有了比较清楚的认识，这里提醒企业找一家正规的公司去合作，金柚网就是不错的选择，可以给企业提供高质量的短期劳务用工服务!