受到疫情的影响，我们可以看到很多的工厂都面临的停工、停产的风险，餐饮行业、零售业也面临着破产结算的危险，为了避免这种影响的不断扩散，“共享员工”这种方式走进了企业老板的眼中。许多的公司都通过这种方式来渡过此次的疫情。下面金柚网小编就具体为大家讲将。

随着经济的不断变化发展，我们可以看到企业的人力正本在不断的升高，现在招聘一个合适的人才耗费的成本是过去的几倍。在加上今年疫情的爆发，企业要想生存，那么必须尽可能的控制一切可控制的成本，但是人才又是企业发展的必不可缺的因素，一时间企业陷入了两难的局面。

春节过后，受疫情的影响很多的企业都采用远程办公、远程教育等手段来进行工作，这也就导致灵活用工在这艰难的市场中发展起来。在疫情期间，灵活用工这种方式被企业广泛应用。下面金柚网小编就具体给大家分析分析灵活用工是如何解决企业用工难题的。