金柚网人事资讯：在职场中，每个人可能都会遇到一些活动，比如说是开会、演讲等等，这个时候你的口语表达能力就显得尤为重要，那么对于一些口才不是很好的人来讲，应该如何提升自己的口才能力呢?

　　简单来说，应对口才的特点，主要包含以下几个方面：

　　1、临机即发，一旦触碰到外界信号，就能够立刻即兴构建语言应对;

　　2、正中要害，应答的话语，能做到精干简短，句句说在点子上;

　　3、灵活自如，不会拘泥一种应对方式，懂得根据不同情况进行调整;

　　从这几点就可以看出来，敏捷的思维的能力，用一句话概括就是“快、准、狠”，通过恰当的回应，就能够让“挑衅者”哑口无言。

　　而想要做到这一点，你首先要培养出几种能力。

　　敏捷思维的能力要求

　　想要让自己有效地发挥出敏捷的思维，一些基本的能力你最好要掌握。

　　对敏捷思维起到根本作用的能力，大概有三种。

　　第一、足够的自信力。

　　自信的重要性不言而喻了。

　　当你没有自信的时候，对于外界正在发生的事情，就会有一种逃避或者退缩的倾向，很容易被动地去接受那些不好的事情。

　　相反，一个有自信的人，当他们遇到问题的时候，肯定会主动想方设法去思考应对策略。这正是敏捷思维的核心要求。

　　不管你想不想成为一个思维反应敏锐的人，培养自信对你百利而无一害的。

　　第二、集中的注意力。

　　能够调动自己的注意力，集中在需要解决的问题上，是让我们成功解决问题的第一步。

　　当你精神涣散、思维胡乱，你就很难排除周围甚至心理的干扰，通过有效的思考，对外界的信息进行有效判断和反馈，从而调整自己的应对措施了。

　　只要你在意识十分敏锐的状态下，你才有活跃的思维支撑你产生应变需要的顿悟。

　　这就是保持注意力的重要性。

　　第三、稳定的意志力。

　　能让我们专注目标，并且能够根据目标，恰当调节行动以及自我心理期待的能力，往往就是意志力。

　　在应变思维当中，意志力可以让你以一种更为积极和主动的态势，持续高昂顽强的情绪，针对性去处理遇到的问题，。

　　如果你情绪一直消极懈怠，态度犹豫不决，始终处于一种心理压力的状态，就很难专注目标作为应变了。

　　口语表达能力，不管是在什么时候对于我们来讲都是特别重要的，所以我们一定要重视这方面的技能。